东莞工伤死亡赔偿标准是多少钱?
当今社会,我们看新闻经常能看到发生职工工伤死亡事件,而当职工因工死亡后,用人单位是需要支付一定的工伤死亡赔偿的,由其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。那么2021年员工工伤死亡赔偿大概要多少钱?针对这个问题下面律师咨询网小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

东莞工伤死亡赔偿标准是多少钱?

2021年一次性工亡补助金:876680元;计算公式为:43834元×20=876680元

一、工伤死亡赔付大概需要多少钱

丧葬费

丧葬费标准:丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。

完全丧失劳动能力的;工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。

亲属抚恤金

供养亲属抚恤金标准:配偶,每月按工亡职工本人月工资的40%;其他亲属,每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

一次性工亡补助金

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍

二、工伤死亡赔偿金怎样分配

工伤死亡赔偿金包括丧葬费、遗属抚恤金、一次性工伤死亡补助金。按照我国《民法典》的规定,配偶、父母、子女是第一顺序继承人,平等地享有继承这笔赔偿金的权利,任何继承人都无权剥夺或者限制其他继承人继承遗产的权利。我国《民法典》规定,未成年人的父母是未成年人的监护人,监护人应当履行监护职责,保护被监护人的人身、财产及其他合法权益。

《民法典》

第一千一百二十七条【法定继承人的范围及继承顺序】遗产按照下列顺序继承:

(一)第一顺序:配偶、子女、父母;

(二)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的,由第二顺序继承人继承。

本编所称子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。

本编所称父母,包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。

本编所称兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

第三十四条【监护人的职责与权利及临时生活照料措施】监护人的职责是代理被监护人实施民事法律行为,保护被监护人的人身权利、财产权利以及其他合法权益等。

监护人依法履行监护职责产生的权利,受法律保护。

监护人不履行监护职责或者侵害被监护人合法权益的,应当承担法律责任。

因发生突发事件等紧急情况,监护人暂时无法履行监护职责,被监护人的生活处于无人照料状态的,被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门应当为被监护人安排必要的临时生活照料措施。

三、工伤死亡赔偿如何支付金

1、如果雇主参加了工伤保险,则丧葬补贴,一次性工作死亡补贴以及受抚养亲属退休金应由工伤保险基金支付。

2、如果用人单位不参加工伤保险,则应由用人单位支付丧葬费,一次性工作死亡补助金和受抚养人家庭养老金。

3、根据省安全生产条例,除了上述工伤保险利益外,死亡赔偿钱还应由雇主支付。

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【相关问题解答】

一、问:工伤认定时间限制,从事故发生到提交工伤认定,这之间有没有什么时间限制??最晚什么时候能提交?

根据相关规定,申请工伤认定有一定的时限:职工在工作期间发生意外的,用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。因此,为了保护自己的权益,劳动者应及时向劳动部门提交工伤认定的申请。

二、问:王先生因公死亡,他妈妈完全丧失劳动能力,其只有一个人,这种情况可以申领供养亲属抚恤金吗?能申领多少?

【回复】:可以申领,每月领取金额为王先生生前本月工资的40%。

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